Inschrijven

Opmaak van een stappenplan voor een aanwezigheidsbeleid in je eigen organisatie

Waar

Dit programma wordt enkel op maat in je eigen organisatie gebracht.

Duur

1 dag

Doelgroep

HR-departement, coördinatoren werking, zaakvoerders, …

Kostprijs

435,- Euro, excl. BTW, inclusief broodjeslunch

Wanneer

18/2, 27/8, 16/12

UW EXPERT: Pascal Meyns

Pascal bouwt sinds jaar en dag mee aan sterke organisaties en ondernemingen. Hij is er heilig van overtuigd dat sterke organisaties dé sleutel zijn tot het welzijn van een zo groot mogelijk aantal van hun medewerkers. Medewerkers die hun functie met plezier uitoefenen, en zo bijdragen tot de rendabiliteit van de organisatie.
Leeftijd, geslacht of fysieke beperkingen mogen daarbij geen rol spelen. Het maakt hem kwaad om te zien hoe we mensen veel te vroeg en veel te gemakkelijk afschrijven. Zwakke organisaties morsen met talent, sterke organisaties zoeken oplossingen om een maximaal aantal medewerkers te laten uitblinken.
Pascal heeft niet toevallig een spaanse peper op zijn arm laten tatoeëren. De status quo is niet zijn ding. Het verbeteren en stevig verankeren in de organisatie des te meer. Via audits en gedegen actieplannen.

Hoe werkt het?

Last van werkverzuim binnen je organisatie? Geen idee waarom je medewerkers zich vaker afwezig melden? Wij hoeven je niet te overtuigen dat een goed werkend aanwezigheidsbeleid werkverzuim en langdurige afwezigheid voorkomt.

Wil jij hierop inzetten binnen je bedrijf? Bekijk de verschillende formules van onze opleiding om een aanwezigheidsbeleid op maat van je bedrijf op te zetten:

Open opleiding
In deze open expertise kom je in contact te komen met andere professionals, wissel je gedachten uit en zet je concreet een stappenplan op poten voor je eigen bedrijf. In kleine groepen, met een intense begeleiding, tekenen we het gehele proces en zijn onderdelen samen uit in je huidige aanwezigheidsbeleid.
Dit product kan ook individueel georganiseerd worden met een doorgedreven begeleiding op maat (consultancy), óf in company, samen met je eigen medewerkers en stakeholders.

Programma

Via groepsgesprekken maken we stap per stap de foto op van je huidige situatie. We tekenen in groep de ideale situatie uit en spreken een stappenplan af om je ideale aanwezigheidsbeleid zelf uit te voeren.

Voorwaarden opleidingen B-There

 

Betalingsvoorwaarden

De betaling dient te gebeuren op rekeningnummer BE31 0689 0357 7255, op naam van Konsilo bvba, na ontvangst van de factuur en vóór de aanvang van de opleiding of beschikbaarstelling van online-tools.

Annuleringsvoorwaarden

Ben je ingeschreven voor een opleiding en heb je je bedacht? Dat kan iedereen overkomen. In principe kan je de opleiding kosteloos annuleren tot 1 maand vóór de aanvang van de opleiding. Tussen 1 maand en 10 werkdagen vooraf betaal je een onkostenvergoeding van 20% van het volledige bedrag. Minder dan 10 werkdagen vooraf betaal je 50% van het volledig bedrag. Uitzondering hierop is wanneer er specifieke voorbereidingen zijn getroffen, zoals een bevraging of nulmeting vooraf die deel uitmaakt van de opleiding. In dat geval wordt de kostprijs van deze voorbereidingen bovenop de annulatiekost aangerekend.

Kan je zelf niet aanwezig zijn omwille van ziekte of een andere reden? Laat een collega-vervanger je plaats kosteloos innemen. Geef dit vooraf nadrukkelijk door aan je contactpersoon van B-There!

Deelnemingsvoorwaarden

Je bent een professional en actief binnen het thema van de opleiding. De rest verzorgen wij.
De factuur is volledig voldaan vóór aanvang van de opleiding.

De Algemene Voorwaarden van Konsilo bvba zijn van toepassing op de producten en diensten van B-There. Bekijk deze via deze link

Deze dag creëert de juiste “goesting” binnen een team om het zelf uitgewerkte aanwezigheidsbeleid uit te gaan voeren in de praktijk. Dat wordt perfect mogelijk omdat je team na deze dag ook een uitgewerkt plan op zak heeft.

Bekijk onze andere opleidingen

Inschrijven

Schrijf je in voor Opmaak van een stappenplan voor een aanwezigheidsbeleid in je eigen organisatie

Interesse voor onze nieuwsbrief?

12 + 13 =

Inspiratie

Ik, medewerkster, mag ziek zijn en twijfel… bizar…

Ik, medewerkster, mag ziek zijn en twijfel… bizar…

Keelpijn, dempig hoofd, en dan die vermoeidheid…ik geraak er niet door. Het einde van de winter eist zijn tol bij velen. Virussen hier, bacteriën daar, zeker in de kleuterschool. En wat doe je dan? Te goed om thuis te blijven, want ik zou de zetel snel verlaten om die...

meer lezen en horen?

contact

E-MailWhatsapp

Tel: 0497 47 35 39

Blijf op de hoogte en schrijf je in voor onze nieuwsbrief, blogs en vlogs

Inspiratie

Ik, medewerkster, mag ziek zijn en twijfel… bizar…

Ik, medewerkster, mag ziek zijn en twijfel… bizar…

Keelpijn, dempig hoofd, en dan die vermoeidheid…ik geraak er niet door. Het einde van de winter eist zijn tol bij velen. Virussen hier, bacteriën daar, zeker in de kleuterschool. En wat doe je dan? Te goed om thuis te blijven, want ik zou de zetel snel verlaten om die...

meer lezen en horen?

contact

E-Mail Bel ons Whatsapp

Pin It on Pinterest